我们想让亚马逊人更容易追求自己的梦想，但在这种经济环境下，要有足够的灵活性和财力来自学新技能可能很难。所以我们为小时工提供了职业选择计划，这是一个预付学费的计划。
自2012年该计划启动以来，全球超过5万名亚马逊员工参与了“职业选择”计划，并接受了高要求职业的培训，包括飞机机械师、计算机辅助设计师、商业卡车司机、医疗助理、护士等。
从2022年1月1日开始，我们的职业选择计划将在美国扩大，为全国数百个教育合作伙伴的员工支付全额大学学费。除了资助副学士学位和学士学位，亚马逊的职业选择还资助高中毕业、ged和ESL能力认证。
该计划将适用于受雇满90天的亚马逊小时工。只要员工还在公司工作，他们就可以获得年度教育基金，受益年限不限。
我们还拥有一个由教育工作者和雇主组成的认可合作伙伴网络，员工可以访问。Career Choice对合作学校有严格的选择程序。我们直接与雇主和中介机构合作，在特定地点确定需求的工作，以吸引熟练的毕业生。
出于对“职业选择”的极大兴趣，我们在现场建造了110间教室，以便在我们的履行中心内教授大学和技术课程，通过减少通勤上课的需要，使员工更加无缝地参与“职业选择”。
在美国之外，Career Choice为加拿大、英国、德国、西班牙、法国、爱尔兰、意大利、波兰、捷克共和国、南非、哥斯达黎加、斯洛伐克和澳大利亚的小时工提供95%的学杂费。
看看像杰米·戴维斯这样的职业选择毕业生说说这段经历如何让他们的生活变得更好。
