2019年是我们阿灵顿总部的第一次。我们欢迎新的亚马逊人,与当地组织和企业建立了伙伴关系,并分享了我们到2030年100%使用可再生能源运营第二总部的大胆计划。当我们展望2020年,我们很高兴开始建设我们的第一批建筑,并从我们的邻居那里听到更多关于我们的投资如何使整个社区受益继续招聘

招聘和建设总部
亚马逊对弗吉尼亚州并不陌生——我们已经有1万多名员工在联邦工作。我们决定将第二个总部设在阿灵顿的主要原因是这里能够吸引世界级人才。我们开始招聘今天,我们有400多名员工在我们在水晶路18号租来的办公室里工作th阿灵顿的S街和南贝尔街。这些员工正在处理亚马逊内部令人兴奋的项目,比如云计算和为客户提供的Alexa新功能。随着更多亚马逊人预计在新年后开始工作,还有数百个空缺职位Amazon.jobs在美国,我们正朝着在未来十年拥有25,000名员工的目标迈进。

有这么多新员工,我们需要一个成长的地方。在五月,我们提交了我们的第一个发展计划新总部第二发展的第一阶段,将容纳我们未来25,000名员工中的大约一半。我们最近获得了阿灵顿县董事会对我们的选址计划的批准,我们预计在2020年初开始施工。这一批准结束了长达数月的与广泛的社区利益相关者密切合作的过程,从而使项目更加强大。2023年完工后,大都会公园将拥有两座LEED白金建筑、大量的新社区零售、一个日托中心、2.5英亩的新建和翻新的公共开放空间、超过半英里的新受保护自行车道,以及一个700人的会议中心,该中心将与县和社区团体免费共享。此外,作为我们社区福利承诺的一部分,我们将向阿灵顿县经济适用房投资基金捐款2000万美元,以支持经济适用房的创建或维护。这是该基金有史以来最大的开发商捐款,我们计划继续努力,确保整个社区,包括最弱势的居民,分享我们新总部带来的机会。

参与社区活动
亚马逊将继续了解并寻找我们可以对阿灵顿社区产生影响的方法。在过去一年中,我们会见了100多个非营利组织和社区团体、公民协会和教育机构,分享我们的计划,为成功的社区和劳动力发展伙伴关系奠定基础。这些对话导致了对当地非营利组织的战略投资,包括阿灵顿社区基金会、木匠之家和弗吉尼亚州的拉科西纳,并与弗吉尼亚平等、阿灵顿商业改善区和阿灵顿商会等组织建立了伙伴关系。我们很高兴能把阿灵顿称为家,我们的员工也很高兴,亚马逊人一直在参加阿灵顿火鸡小跑等活动,支持海军陆战队马拉松比赛,并为阿灵顿居民举办世界职业棒球大赛观看派对。

在未来的几个月和几年里,我们将继续通过我们敬业的阿灵顿社区参与领导和渴望在他们生活和工作的社区做志愿者的亚马逊人来建立这些关系。2019年,亚马逊向解决住房负担能力、无家可归、饥饿、STEM教育等问题的当地组织捐赠了400多万美元。其中超过10万美元是由参与十多个非营利组织的当地雇员直接支付的。

教育界希望与我们合作,帮助他们的学生为今天和明天的工作做好准备,对此我们也感到兴奋。AWS教育——亚马逊的全球计划,为学生和教育工作者提供加速云相关学习所需的资源——最近与乔治梅森大学和北弗吉尼亚社区学院合作,开发基于云课程的副学士和学士学位课程。这些项目将为亚马逊网络服务、其合作伙伴、客户和弗吉尼亚州各地对具有云相关技能的技术人才的需求日益增长的雇主提供一条通往云计算高需求职业的明确道路。此外,我们的亚马逊未来工程师计划正在资助弗吉尼亚州超过45所学校的计算机科学课程和机器人项目。我们希望我们可以帮助激励下一代,特别是来自服务不足和代表性不足社区的年轻人,尝试计算机科学。

发展可持续发展的总部
在阿灵顿,我们的可持续发展目标不仅仅是为我们的建筑获得LEED白金认证。在亚马逊,我们正在思考如何帮助创造一个可持续的未来。今年9月,我们承诺到2040年达到净零碳排放,比《巴黎气候协定》提前10年。作为我们到2030年100%使用可再生能源的目标的一部分,我们正在努力确保到2030年我们的阿灵顿总部完全使用无碳可再生能源。我们即将完成一项大型太阳能项目的协议,该项目将位于弗吉尼亚州,在当地电力系统内。一旦这个项目完成,我们将继续寻找减少我们在阿灵顿的环境影响的方法。