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5月开始训练准备AWS re /人从事云计算

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一个图像突出AWS re /启动程序
与AWS re /现在开始在西雅图,学习者在21我们的位置是过渡到科技获得所需的技能。
长时间的和很晚离开Dia减弱想知道拥有自己的商业价值的牺牲。十年多来,减弱添加标识公司制服,管理过程从摄入到交付。但像美国创纪录数量的工人造成了“伟大的辞职”和“重组”,减弱决定是时候探索科技事业。西雅图居民,她有一些世界上最大的科技公司在她后院。

“西雅图是一个高科技的城市。你到处看到科技人,”减弱说,他已经看到当地公司,像亚马逊、扩大。

美国西雅图也是最新的位置提供亚马逊网络服务(AWS) re /启动程序由劳动力非营利每Scholas。AWS re /启动cohort-based员工发展培训计划,准备个人进入中层云职业。经过两到三个月的现场或混合训练,组织合作项目毕业生与潜在的雇主联系起来。AWS re /开始连接在全球范围内,98%的毕业生面试的机会统计灵感减弱申请程序。

“在开始这个项目之前,我真的没有看到自己深入的技术,”减弱。“但AWS re /给了我机会敢开始。”

今年6月,减弱暂停她的生意和加入的学习者在西雅图的第一AWS re /启动队列。这里的程序是如何帮助成千上万的技术前景减弱使改变人生的旅程到云。
页面的概述
自由学习者和不需要技术经验
  • 表的内容
    自由学习者和不需要技术经验
  • 自由学习者和不需要技术经验
  • 互动,基于场景的方法来云计算能力
  • 非营利组织合作的指导和支持
  • 专业技能发展和直接连接到雇主
  • 全球获得培训和发展中的扩张
与AWS re /现在开始在西雅图,学习者在21我们的位置是过渡到科技获得所需的技能。
长时间的和很晚离开Dia减弱想知道拥有自己的商业价值的牺牲。十年多来,减弱添加标识公司制服,管理过程从摄入到交付。但像美国创纪录数量的工人造成了“伟大的辞职”和“重组”,减弱决定是时候探索科技事业。西雅图居民,她有一些世界上最大的科技公司在她后院。

“西雅图是一个高科技的城市。你到处看到科技人,”减弱说,他已经看到当地公司,像亚马逊、扩大。

美国西雅图也是最新的位置提供亚马逊网络服务(AWS) re /启动程序由劳动力非营利每Scholas。AWS re /启动cohort-based员工发展培训计划,准备个人进入中层云职业。经过两到三个月的现场或混合训练,组织合作项目毕业生与潜在的雇主联系起来。AWS re /开始连接在全球范围内,98%的毕业生面试的机会统计灵感减弱申请程序。

“在开始这个项目之前,我真的没有看到自己深入的技术,”减弱。“但AWS re /给了我机会敢开始。”

今年6月,减弱暂停她的生意和加入的学习者在西雅图的第一AWS re /启动队列。这里的程序是如何帮助成千上万的技术前景减弱使改变人生的旅程到云。
  • 1。
    自由学习者和不需要技术经验
    一个插图形象阿Demel照片和报价形式,AWS re /开始学习。引用写道:“我的教室是非常多样的,我喜欢。我认为如果程序并不是免费的,或者如果它只专注于个人的经验技术,淘汰很多人。”
    AWS re /开始准备一个多样化的世界各地的个人来填补广泛受欢迎的角色。在AWS云与互动体验,毕业生有他们所需要的技能和知识为雇主增加价值。培训是免费的学习者和覆盖的成本AWS云师认证考试认证,验证云流畅性和基础性AWS知识为潜在的雇主。

    当长期会计阿Demel开始觉得她的职业生涯轨迹趋于稳定,她寻找的方式进入西雅图的科技产业。但就像许多人一样,Demel不确定从哪里开始。

    “我不知道是否要参加一门课程或返回并获得第二学士学位,“Demel说。“我仍然有学生贷款从我的第一个学位,我添加更多的教育债务负荷对我来说并不是一个选项。”

    当她的伴侣告诉她关于AWS re /开始,Demel鼓励了经济利益和程序的承诺的学习者的success-regardless他们的技术经验。Demel现在的成员之一,西雅图的第一个AWS re /启动队列,和她说,培训已经改变。
    一个图像突出AWS re /启动程序
    阿Demel与同伴AWS re /学习者在训练开始。
  • 2。
    互动,基于场景的方法来云计算能力
    插图显示技术技能re /开始提供。Linux, Python,网络,安全,和关系数据库。
    AWS re /启动课程的目的是让学习者通过AWS云医生认证考试和认证成为精通云计算技术。培训由AWS-approved教练教,使学习者在一起几乎。在整个程序中,彼此互动实验室鼓励学习者模仿场景可能展开而在一家科技公司工作。这种方法开发协作解决问题和技术技能需要在一个专业环境中成功。年底AWS re /启动项目,毕业生具备所需的技术技能申请入门级云的角色。
  • 3所示。
    非营利组织合作的指导和支持
    说明图像与爱德华多·埃尔南德斯的照片和报价,每Scholas高级副总裁,培训质量、技术和培训创新。报读:“每Scholas的使命一直多样性技术,打破障碍,也不是真正的工作,但在技术创造职业生涯。”
    AWS re /开始与当地合作机构提供世界各地。这些组织有一个全面的理解行业需要在他们的地区,建立了雇主的网络合作伙伴。每Scholas已经帮助超过10000人建立技术职业。从2020年开始,每Scholas开始提供AWS re /培训课程几乎开始,从九个不同位置和现在运行培训。在AWS提供培训课程,每Scholas雇佣和培训讲师,确保他们拥有必要的知识和资源,帮助学习者成功。每Scholas还提供了额外的支持服务,如专业发展、金融知识指导,和雇主网络,帮助容纳每个学习者的独特的旅程。
    三个人站在一个显示有一个很大的。
    AWS re /开始学习者开始训练AWS技能中心西雅图。
    每Scholas计划交付AWS re /启动和主机军团在亚特兰大,巴尔的摩、波士顿、夏洛特、芝加哥、达拉斯、辛辛那提洛杉矶、华盛顿、纽约、西雅图、纽瓦克和丹佛在2023年。

    个人寻求应用上能学到更多每Scholas网站。
  • 4所示。
    专业技能发展和直接连接到雇主
    插图显示从re /开始统计。stat说:“超过98%的AWS re /开始毕业生与面试机会。”

    随着科技技能,AWS re /启动同样强调专业技能的发展。程序为学习者提供简历和面试辅导准备给未来的雇主会议和采访。在AWS re /开始培训,当地组织合作,如每Scholas一对一的与学习者更好的理解他们的感兴趣的领域和职业目标。教练帮助学习者更新他们的LinkedIn资料、写求职信,并创建多年的职业生涯计划。一旦学习者准备,每Scholas连接他们强大的雇主网络潜在的工作机会。

    “学习者联系雇主通过志愿服务,不管是虚拟的还是人。志愿服务可以像炉边谈话,午餐和学习,模拟面试,或任何方式让我们得到雇主的候选人和火花的对话,“但丁韦德说每Scholas国家业务解决方案。

    这种方法被证明是成功的。AWS re /毕业生被雇来填补入门级开始,受欢迎云角色操作,网站可靠性、和基础设施支持组织包括埃森哲,毕马威国际有限公司金融时报》,索尼互动娱乐。
  • 5。
    全球获得培训和发展中的扩张
    说明,上面写着“AWS re /启动位置”和“40 + 100 +城市国家”
    AWS re /启动程序是亚马逊的承诺的一部分云计算提供免费技能培训,到2025年,全世界有2900万人。自2017年推出第一个队列在伦敦,AWS re /开始在全球范围内扩张。提供程序在不同的城市和国家的广泛访问和培训介绍云计算的潜力领域科技行业只是起飞。它也为企业创造了更多的机会投资于当地人才而不是招聘和搬迁的候选人没有连接到附近的社区。今年计划在美国17个城市推出,将整个AWS re /启动美国足迹21的位置。

    个人寻求适用于AWS re /启动和雇主希望雇佣训练有素的云人才可以了解更多关于这个项目AWS re /启动网站。
  • 页面的概述
  • 1
    自由学习者和不需要技术经验
  • 2
    互动,基于场景的方法来云计算能力
  • 3
    非营利组织合作的指导和支持
  • 4
    专业技能发展和直接连接到雇主
  • 5
    全球获得培训和发展中的扩张
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