得益于亚马逊和微软的一项倡议，学生们将在幕后了解我们是如何构建和开发技术的格林学者计划．这个联合项目提供实践经验和指导，最近还在亚马逊硅谷办公室接待了一群非洲裔高中生。学生们花了一周的时间与亚马逊的员工一起工作，了解柯伊伯项目，并参观了亚马逊名为126实验室的内部测试实验室。
格林学者计划夏季科学研究所的目标是激励下一代工程师。该项目旨在帮助学生获得在科学、技术、工程和数学(STEM)领域追求未来职业生涯所需的信心。
“这个项目让我对其他对工程有热情的人敞开了心扉，”韦斯顿说，他是一个参加该项目的冉冉升起的大三学生。“这让我知道我想让自己的创造力走向何方，因为它让我看到了未来的自己。”
测试驱动新角色
韦斯顿和他的同学们被鼓励培养技能的方法之一是让他们在将来可能希望从事的职位上获得实际经验。为了实现这一目标，学生们面临的挑战是开发一个通过激光束传输和播放音乐的原型产品。
团队中的每个学生都被分配了一个角色，就像亚马逊的其他工程团队一样。他们担任技术项目经理或硬件、软件和可靠性工程师。在一周的课程中，每个学生都在将他们的项目变为现实中发挥作用。在他的团队中，Weston担任技术项目经理的角色，帮助管理截止日期并在整个团队中进行沟通。
亚马逊各地的领导者也加入了进来，通过与工程师的开放办公时间为学生提供指导。他们还帮助学生在构建原型时排除故障。
亚马逊员工还参与了问答环节，鼓励学生深入了解导师的职业道路。
了解亚马逊的创新
对于正在上大二的西蒙娜来说，她这周的亮点是参观126实验室的幕后，126实验室是一个富有创造力的研发团队，设计和设计高知名度的消费电子设备。
“我真的很喜欢参观可靠性和故障分析实验室，并看到他们如何测试所有的产品，以确保客户对最终结果满意，”Simone说。
学生们从亚马逊员工那里听到了他们的职业道路、教育背景，以及是什么让他们在亚马逊从事令人兴奋的项目。顾客至上，以及亚马逊的其他领导原则，也是本周的焦点。
学生们特别感兴趣项目柯伊伯该计划旨在为世界各地服务不足的社区提供快速、负担得起的宽带。
韦斯顿说，柯伊伯计划是他这一周学到的“最好的事情”，他说:“了解到我们这一代人如何利用卫星信息更好地了解世界，并与他人联系，这很棒。”
了解更多柯伊伯计划和未来的互联互通阅读亚马逊正在做的其他工作，以帮助年轻人发展他们的进入STEM的途径．了解更多关于格林学者计划，看看该组织为三年级到12年级的学生提供的其他实践STEM活动。
